-Žene u opštini Novi Bečej nisu dovoljno informisane i upoznate sa odredbama Zakona o radu i njihovim osnovnim pravima na radu, mehanizmima zaštite i institucijama kojima mogu da se obrate za pomoć - zaključak je javne akcije i sprovedene ankete među građanima i građankama Novog Bečeja tokom projekta “Otvoreno protiv diskriminacije i kršenja radnih prava” koji se finansira sredstvima Kancelarije za ljudska i manjinska prava. U okviru istog projekta realizovana je aktivnost prikupljanja priča osoba ženskog pola, koja su svoja iskustva na radnom mestu i procesu traženja posla, anonimno podelila.

 

-Osim toga, među ženama koje su želele da podele svoja iskustva vladala je i svojevrsna  nezainteresovanost za takve stvari, jer kako su rekle - ne veruju da će im to pomoći i rešiti njihove probleme, već ih čak može dovesti i u nezgodnu situaciju i dobijanje otkaza – istakao je Kristijan Lukić, koordinator projekta i dodao da je cilj projekta informisanje, ali i ohrabrivanje žena da otvoreno pričaju o svojim iskustvima. 

Portal Webinfo prenosi neke priče, a sve u cilju ohrabrivanja i osnaživanja žena i upoznavanja sa osnovnim radnim pravima, mehanizmima zaštite i institucijama kojima se uvek mogu obratiti za pomoć.

 

 

 

Teško do posla za žene koje planiraju porodicu

Novobečejka, stara trideset godina se priseća svog "neuspešnog razgovora" za posao u jednom tek otvorenom marketu.

- Odlučila sam da napišem mejl i pošaljem svoj CV. Bila sam u braku tek tri meseca i želela sam da se zaposlim, tako da mi se ovo u prvi mah učinilo dobrom prilikom za početak. Poslala sam CV i za samo dva dana dobila poziv za razgovor. Otišla sam u nadi da ću dobiti posao, bila sam vrlo sigurna u to, zato što sam mlada, vredna i voljna za rad - priseća se ogorčeno Novobečejka, dodajući da je na razgovoru za posao bilo tridesetak žena i da je većina spominjala da ima "vezu" koja će joj obezbediti posao -

Osim "veze", izgleda da je za rad u marketu bilo potrebno "još nešto".

- Došao je i moj red za razgovor. Sa vrata je usledio niz pitanja upućenih direktno meni. Pitanja su bila u smeru toga da li sam udata, da li imam decu ili možda planiram da ih imam u skorije vreme. Naravno, kada su čuli da planiram da rodim dete, zahvalili su mi se na odvojenom vremenu i tražili da razumem kako traže samo ostvarene žene koje ne žele više da rađaju, jer im je takva politika firme. Zahvalila sam se i ja i izašla napolje uvređena i iznenađena -

Ova novobečejka danas ima jedno divno dete, ali i dalje nije zaposlena.